Difficultés de recrutement pour les Ehpad

En juin dernier, la Direction de la recherche, des études, de l’évaluation et des statistiques (Drees) a publié une nouvelle étude sur le personnel et les difficultés de recrutement en établissement l’hébergement pour personnes âgées dépendantes (Ehpad) [1].

Les données sont issues de l’enquête quadriennale menée par la Drees auprès de 10 870 établissements d’hébergement pour personnes âgées (Ehpa 2015) dont 7 400 Ehpad.

Il est constaté l’existence de 62,8 postes en équivalent temps plein pour 100 places au 31 décembre

2015, qu’un établissement privé sur deux fait face à des difficultés de recrutement, que les postes de médecins coordonnateurs sont très recherchés alors que ceux d’aides-soignants sont souvent vacants, et que les établissements situés dans les communes isolées sont les plus concernés.

Nathalie DEBERTRAND

[1] http://drees.solidarites-sante.gouv.fr/etudes-et-statistiques/publicatio...

source de : http://www.em-consulte.com/revue/SGER/presentation/soins-gerontologie